Nuestra estrategia de sostenibilidad contribuye a la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030 de las Naciones Unidas
Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) marcan las metas de desarrollo sostenible globales para erradicar la pobreza, proteger el planeta y asegurar la prosperidad para todo el mundo. Las empresas también están llamadas a la acción.
Respondemos a esta llamada identificado los ODS prioritarios sobre los que tenemos mayor capacidad de contribución.
Percibimos los ODS como una oportunidad de mejora global, innovación colectiva y colaboración con nuestros grupos de interés a lo largo de toda la cadena de valor.
ODS clave para ELIX POLYMERS
Asegurar una vida saludable y promover el bienestar para todos en todas las edades: minimizar los efectos negativos sobre la salud ligados a nuestros productos.
Garantizar el acceso al agua y al saneamiento para todos: soluciones innovadoras de distribución, gestión y eficiencia del agua.
Promover el crecimiento económico inclusivo y sostenible, el empleo y el trabajo decente para todos. Producción y gestión segura de productos químicos y aplicación de normas laborales.
Garantizar modelos de consumo y producción sostenibles: ayudar a mejorar la calidad y la eficiencia de los procesos de producción en todas las industrias.
Tomar medidas urgentes para combatir el cambio climático y sus impactos: crear resiliencia y capacidad de adaptación para el sector y su cadena de suministro.
ODS RELEVANTES PARA ELIX POLYMERS Y EL SECTOR
Apoyar la participación, contribución y éxito de las mujeres en toda la industria.
Garantizar el acceso a energía asequible, segura, sostenible y moderna para la producción, promover el almacenamiento de energía renovable y el desarrollo de infraestructuras de esta tipología.
Construir infraestructuras resilientes, promover la industrialización sostenible y fomentar la innovación y la resiliencia. Establecer marcos que promuevan la simbiosis industrial.
Conservar y utilizar de manera sostenible los recursos marinos y sus ecosistemas. Establecer colaboraciones a lo largo de la cadena de valor para reducir la contaminación marina de todo tipo.
Mejorar la gestión operativa y ampliar el apoyo a proyectos para detener la degradación ambiental y proteger los ecosistemas más vulnerables.
En 2021 hemos empezado a desarrollar la Estrategia de sostenibilidad de ELIX Polymers y el plan de acciones hasta el año 2025, lo que nos permitirá mejorar la sostenibilidad global de nuestra compañía.
Nuestra Estrategia de sostenibilidad da respuesta a los cuatro grandes propósitos que conforman la visión sostenible de ELIX Polymers mediante cuatro ejes estratégicos y sus objetivos operacionales.
ADOPTAR VALORES ÉTICOS
IMPULSAR LA TRANSICIÓN HACIA UNA ECONOMÍA CIRCULAR
REDUCIR NUESTRA HUELLA ECOLÓGICA AL MÍNIMO
CONTINUAR DESARROLLANDO EL CAPITAL HUMANO
Nuestra estrategia incide sobre toda nuestra cadena de valor, desde la extracción de las materias primas hasta el consumidor final y hace especial atención a nuestro entorno local.
/ Objetivos operacionales
EE1. PROMOCIONAR UN SISTEMA DE ECONOMÍA DE PLÁSTICOS CIRCULARES
ODS CLAVE: 12, 6, 13, 17
EE2. TRABAJAR FIRMEMENTE HACIA LA ADAPTACIÓN Y MITIGACIÓN DEL CAMBIO CLIMÁTICO
ODS CLAVE: 3, 13, 17
EE3. ASEGURAR LA ÉTICA EN NUESTRO MODELO DE NEGOCIO Y NUESTRA CONTRIBUCIÓN POSITIVA AL BIENESTAR SOCIAL DE LAS PERSONAS A LO LARGO DE NUESTRA CADENA DE VALOR
ODS CLAVE: 3, 8, 17
EE4. CONTRIBUIR A PALIAR LA PÉRDIDA DE BIODIVERSIDAD
ODS CLAVE: 12
Para desplegar nuestra estrategia en su totalidad, hemos establecido siete programas que conforman un primer Plan de acción de sostenibilidad de ELIX Polymers 2020-2025, cuyo objetivo es la consecución de nuestros ejes estratégicos y sus objetivos operacionales.
Para cada uno de los siete programas del Plan de acción hemos marcado uno o varios objetivos aspiracionales, así como unos objetivos propios y sus correspondientes líneas de actuación.
PLÁSTICOS CIRCULARES
En la economía circular, los residuos son un recurso y la colaboración es un medio. A través de estrategias para la recuperación de ABS u otros subproductos, del aumento de la recirculación y del establecimiento de alianzas a lo largo de nuestra cadena de valor, en ELIX Polymers queremos convertirnos en un agente clave en la industria de los plásticos circulares, capaz de crear ciclos cerrados y nuevos modelos de negocio.
Objetivo aspiracional
*Qué entendemos por ventaja sostenible? Incorporamos mayor contenido de reciclaje mecánico/químico y/o renovable en nuestros productos, o reducimos la intensidad del material y, por tanto, mejoramos nuestra huella ambiental.
INNOVACIÓN RESPONSABLE
En ELIX Polymers continuaremos desarrollando una cartera de productos más sostenibles de acuerdo con las altas exigencias de la industria. Aumentaremos la cantidad de materiales reciclados en nuestros productos y su reciclabilidad, además reduciremos las sustancias consideradas preocupantes.
Objetivo aspiracional
CUIDADO DEL CLIMA
En ELIX Polymers damos un paso adelante en nuestro compromiso con el cambio climático, aprovechando el potencial de los programas de eficiencia energética y gestión de residuos ya implementados y adoptando tecnologías de energía renovable y estrategias de economía circular y compensación de carbono para reducir al menos el 15% de nuestras emisiones de GEI de 2017 para 2025. También evaluaremos nuestros principales riesgos ante el cambio climático para evitar pérdidas económicas y grandes trastornos.
Objetivo aspiracional
CADENA DE SUMINISTRO SOSTENIBLE
Los impactos sociales y ambientales de ELIX Polymers suceden a lo largo de nuestra cadena de suministro. Por eso desarrollaremos una política de compras responsable que tendrá en cuenta las violaciones de los derechos humanos y los impactos ambientales y sociales a lo largo de la cadena de suministro.
Objetivo aspiracional
DESARROLLO DE LAS PERSONAS
Las predicciones futuras prevén la escasez de jóvenes calificados, una demanda creciente de empresas con impacto positivo y la igualdad de género. En ELIX Polymers continuamos esforzándonos para ofrecer buenas condiciones de trabajo y de vida a nuestros empleados y empleadas. Para lograrlo reforzaremos la capacitación, formación y sensibilización como un medio para atraer a personas jóvenes y mujeres con talento.
Objetivo aspiracional
GOBIERNO Y ÉTICA
La transparencia y la ética empresarial se están convirtiendo en una demanda mundial. El sector de la química, en general, alberga una baja reputación. En ELIX Polymers desarrollaremos un marco organizativo basado en la equidad, un código ético y nos comprometeremos con nuestras personas empleadas y la comunidad local.
Objetivo aspiracional
APOYO A LA COMUNIDAD LOCAL
Los negocios con impacto positivo tienen mejor reputación y son más atractivos para trabajar. Se espera que el impacto positivo de las empresas se extienda más allá de ellas mismas, lo que incluye las comunidades vecinas y, en última instancia, toda la cadena de valor. En ELIX Polymers trabajaremos para reducir las desigualdades de ingresos, garantizar la buena salud y restaurar los ecosistemas locales para convertirnos en un negocio inclusivo, contribuyendo así a la sociedad en su conjunto.
Objetivo aspiracional
Se trata de dos programas que contribuyen de manera transversal a la consecución de nuestras metas de negocio y de nuestros objetivos de sostenibilidad, y que se integran de forma capilar a toda la empresa.
DIGITALIZACIÓN
Utilizar la digitalización como programa de apoyo
Objetivos
COMUNICACIÓN PARA LA SOSTENIBILIDAD
Asegurar la buena reputación de ELIX Polymers a través de la comunicación
Objetivos
ELIX ha emprendido el camino de la digitalización, que observamos como una oportunidad y un soporte para avanzar en la madurez de nuestros procesos y operaciones.
Con el proyecto DIGICOM queremos conseguir una mejor trazabilidad y transparencia, aportar valor a nuestros clientes y establecer relaciones de colaboración con los proveedores
Partimos de un enfoque holístico de la digitalización, por lo que será transversal a toda la empresa, implicará a las personas, la tecnología, la organización y los procesos, y se desarrollará de distintas formas a lo largo de la cadena de valor, desde los proveedores hasta el cliente final. De este trabajo han surgido:
HOJA DE RUTA
Planifica y prioriza los proyectos tecnológicos que se deben realizar anualmente en los distintos departamentos.
COMITÉ DE DIGITALIZACIÓN
Encargado de supervisar la hoja de ruta y los objetivos marcados, así como difundir el proyecto dentro de la empresa.
EQUIPO DIGICOM
Pretende asegurar que la tecnología es una oportunidad para todos los departamentos y busca sinergias entre ellos.
EQUIPO MEDUSA
Encargado de velar por una arquitectura sólida de los datos internos de la empresa.
La digitalización nos permitirá:
En 2021 hemos puesto en marcha nuestra página web en chino con el objetivo de afianzar parte del plan estratégico global en relación con el crecimiento y posicionamiento de nuestra compañía en el mercado chino, de la mano de Sinochem International.
empleados
Intranet y correo electrónico corporativos, portal del empleado, ELIX al día, ADN ELIX, comunicados corporativos, tablones de comunicación, plataformas internas participativas, cafés virtuales, café con el CEO, materiales audiovisuales, redes sociales, reuniones de áreas, actividades informativas, ELIX Colaboradores.
CLIENTES
Web corporativa, boletines digitales y catálogos corporativos, boletines digitales técnicos, redes sociales, ferias internacionales, eventos, notas de prensa, artículos, anuncios, materiales audiovisuales, visitas de comerciales y técnicos a clientes, visitas a la planta de Tarragona, encuesta anual a clientes.
COMPAÑÍA
Informes corporativos semanales, mensuales y anuales, memoria de sostenibilidad, reuniones estratégicas.
CONTRATISTAS
(personal en instalaciones de ELIX)
Comunicaciones operativas por correo electrónico, reuniones, tablones de comunicación, paneles de indicadores, eventos internos, espacios formativos.
PROVEEDORES
Boletín digital, correo electrónico, reuniones, premio Proveedor del Año.
ASOCIACIONES DE LA INDUSTRIA
Participación en comités y jornadas técnicas específicas, cursos, correo electrónico, reuniones.
COMUNIDAD LOCAL
Patrocinio de proyectos solidarios, deportivos y culturales, participación en iniciativas sociales, publicaciones y notas de prensa locales, reuniones, eventos, redes sociales.
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Contacto periódico a través de notificaciones formales, boletines emitidos por la administración, reuniones presenciales, correo electrónico, teléfono.
FAMILIAS DE EMPLEADOS
Revista ELIX Familiar, encuentro anual para empleados y familiares, redes sociales.
también puedes encontrarnos en nuestras redes sociales
Formamos parte de diferentes iniciativas nacionales e internacionales de promoción de la sostenibilidad empresarial.
Ya en 2008 nos adherimos al programa Responsible Care, una iniciativa global y voluntaria de contribución al desarrollo sostenible del sector químico, que nos compromete a la mejora continua de la seguridad, la salud y la protección del medio ambiente en todas nuestras operaciones. En 2019 renovamos nuestra adhesión a esta iniciativa.
Es una organización no gubernamental, con socios presentes en más de 130 países y más de 80 años de experiencia como entidad internacional que representa a diferentes sectores empresariales. Trabaja para la promoción del comercio a nivel mundial y la inversión basada en valores de la libre competencia. El ICC desarrolló el Business Charter for Sustainable Development, el cual define 16 principios para la promoción de la gestión ambiental.
EcoVadis es una agencia de calificación independiente especializada en el desarrollo sostenible y el control de rendimiento, que proporciona calificaciones de la sostenibilidad de los proveedores para las cadenas de suministro globales.
Hemos renovado nuestra adhesión al Pacto Mundial de las Naciones Unidas (Global Compact) el cual nos proporciona un marco práctico para la sostenibilidad empresarial y pone a nuestro alcance recursos y herramientas de gestión que ayudan a implementar un modelo de negocio y de desarrollo sostenible.
A través del Programa de Acuerdos voluntarios promovido por la Oficina Catalana del Cambio Climático (OCCC) establecemos metas anuales para la reducción de emisiones de gases de efecto de invernadero (GEI), con lo que mostramos nuestra preocupación por el cambio climático y el compromiso para mitigarlo.
El programa Operation Clean Sweep - Cero Pellets Loss es una iniciativa internacional para minimizar las pérdidas de granza y microplásticos, y así evitar su depósito en ríos y océanos. Participar en este proyecto nos obliga a aumentar las precauciones operativas para evitar la dispersión de la granza y los microplásticos en nuestro entorno.
El Monitor Empresarial de la Excelencia en Prevención, Seguridad y salud (MEPS2) establece un sistema de medición y benchmarking válido para cualquier organización que quiera conocer su grado de desarrollo e implantación en materia de prevención.
Styrenics Circular Solutions es una iniciativa conjunta de toda la cadena de valor para impulsar y hacer realidad la economía circular en el sector de los plásticos estirénicos, incluido el poliestireno, a través de tecnologías de reciclaje innovadoras y soluciones impulsadas por sus socios.
El Internacional Sustainability & Carbon Certification (ISCC) es una organización independiente responsable de uno de los sistemas de certificación más grandes del mundo, con más de 5.000 certificados válidos en más de 100 países. El ISCC cubre todas las materias primas sostenibles, incluida la biomasa agrícola y forestal, los desechos biogénicos, los materiales circulares y las energías renovables. Esta organización se destaca por su compromiso para lograr que estas materias primas se produzcan de manera ambiental, social y económicamente sostenible.
COMPROMISO
CERTIFICACIONES
HEMOS RENOVADO EL CERTIFICADO DE ECOVADIS NIVEL PLATINUM POR SEGUNDO AÑO CONSECUTIVO
El nivel de certificación GOLD es el nivel más alto que concede EcoVadis actualmente.Esta puntuación nos posiciona entre las empresas evaluadas con mayor puntuación y confirma nuestra apuesta por un crecimiento sostenible. Los puntos fuertes en los que hemos destacado son:
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